一、消费税税目税率中哪些消费品不征收消费税？
变压器油、导热类油等绝缘油类产品不属于《财政部国家税务总局关于提高成品油消费税税率的通知》（财税〔2008〕167号）规定的应征消费税的“润滑油”，不征收消费税。
二、小汽车税目的消费税率（税额）是多少？
小汽车税目的消费税率（税额）采用比例税率，税额有以下几种： 1、小轿车的比例税率有以下几种： （1）气缸容量在2200毫升以上（含2200毫升）的小轿车，税率为：8%； （2）气缸容量在1000毫升到2200毫升（含1000毫升）的小轿车，税率为：5%； （3）气缸容量在1000毫升以下的小轿车，税率为：3%。 2、越野车的比例税率有以下几种： （1）气缸容量在2400毫升以上（含2400毫升）的越野车，税率为：5%; （2）气缸容量在2400毫升以下的越野车，税率为：3%。 3、小客车（面包车）的比例税率有以下几种： （1）气缸容量在2000毫升以上（含2000毫升）的小客车，税率为：5%; （2）气缸容量在2400毫升以下的小客车，税率为：3%。 参考法条：《中华人民共和国消费税暂行条例》附《消费税税目税率（税额）表》。
三、消费税的15个税目分别在什么环节交税？
消费税对生产环节、进口环节、批发环节、零售环节征税，其中烟中的卷烟在生产和批发环节征税，贵重首饰中的金银首饰在零售环节征税，其他的都是在生产环节征税。但进口的应税消费品都是在进口环节征税。
四、以葡萄为原料的蒸馏酒按什么税目征收消费税？
以葡萄为原料的蒸馏酒按其他酒税目征收消费税。 其他酒是指除粮食白酒、薯类白酒、黄酒、啤酒以外，酒度在1度以上的各种酒。其征收范围包括糠麸白酒、其他原料白酒、土甜酒、复制酒、果木酒、汽酒、药酒等等。
一、定义： 消费税，是以消费品的流转额作为征税对象的各种税收的统称。属于流转税的范畴。在对货物普遍征收增值税的基础上，选择少数消费品再征收一道消费税，目的是为了调节产品结构，引导消费方向，保证国家财政收入。
二、纳税人： 消费税的纳税人是我国境内生产、委托加工、零售和进口《中华人民共和国消费税暂行条例》规定的应税消费品的单位和个人。
三、征税范围： 现行消费税的征收范围主要包括：烟，酒，鞭炮，焰火，化妆品，成品油，贵重首饰及珠宝玉石，高尔夫球及球具，高档手表，游艇，木制一次性筷子，实木地板，摩托车，小汽车，电池，涂料等税目，有的税目还进一步划分若干子目。
五、谁有辽宁车船税税目税额表？
辽宁车船税：
1.0L（含）以下 300元1.0-1.6L（含） 420元 1.6-2.0L（含） 480元
2.0-2.5L（含） 900元2.5-3.0L（含） 1800元3.0-4.0L（含） 3000元4.0L以上 4500元
六、消费税税目中的“高档手表”是指价格在多少元以上的手表？
消费税税目中的“高档手表”是指价格在10000元以上（不含增值税）的手表。
七、为什么消费税同在生产环节时，外购或委托加工已税产品，有的税目可以领用抵扣有的不能抵扣？
更新 今天学初级会计中经济法的一条注脚
不能跨税目抵扣
我在课上也有这个疑问，搜了知乎感觉也没有回答到点上，刚刚问了税法老师，感觉老师也没有说清楚。
1.为什么外购连续生产的允许抵扣的范围＜扣除范围？
扣除范围不包括酒（葡萄酒可以扣）、小汽车、摩托车、高档手表、游艇、电池、涂料。这些不能扣可能是在生产环节不能作为原料生产（酒除外），例如：小汽车不能作为原料生产小汽车，电池不能作为原料生产电池。我认为是有这些物品本身的属性决定的，实务上没有这一类的生产（可能）；
关于酒（除葡萄酒）为什么也不能扣，我们觉得应该有以酒为原料生产酒，我也不知道！！！！（税法老师在课上甚至举例了38℃白酒生产58℃白酒可以扣，后来她说举错了）
2.后来我还有一个疑问，就是全部能扣的项目都是同一东西原料生产同一东西，那么如果应税汽油，柴油作为原料不是生产应税成品油，而是生产鞭炮、焰火可不可以扣呢？
不可以，只能同一税目抵扣
希望有更清楚的人，我理解到这里了。
八、湖北2022退休表？
小于等于50岁的女性工人、小于等于55岁女性干部。
如果从2022年起实施延迟退休年龄计算方法，每年延迟六个月，那时女性干部和女性工人的退休年龄将分别是55.5岁和50.5岁。
渐进式延迟退休年龄的政策，将会采取小步慢走，渐进到位。退休方案或将采用1年延迟3个月的方式推行，粗略估算了一下，按照上述的延迟退休时间表，一旦方案顺利实施的话，下面女性将刚好摊上延迟退休：小于等于50岁的女性工人（1972年以及以后出生的女性）;小于等于55岁女性干部（1967年以及以后出生的人）。
九、2022延迟退休表？
2022年，也就是明年，根本就不可能延迟退休的，我们知道，延期退休牵扯到全国各行各业的各种职工的切身利益，国家是非常慎重的，到目前为止，只是讨论阶段，只有小树的省上交了，讨论意见稿，而国家根本就没有形成文件，等正式文件出台以后。还有五年的缓冲期，你想想这就到了什么时候了？
2022年根本就不可能延迟退。也不可能发布延迟退休的时间表
十、2022退休计算表？
１、基本工资工人按照工人资格定
10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。（随国民经济增长）
２、工龄工资（含工龄）
每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
３、工作工资
补贴按照实际按劳取酬原则；主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。
４、绩效工资
月份和年奖金（取代职称工资）。这部分奖金，只能占工资的10％左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。
５、特优津贴
全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县／市人民政府津贴，不终身制。
６、工人的退休金
按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。